建筑劳务资质的办理需要什么条件？ 1、企业资产 (1)净资产200万元以上。 (2)具有固定的经营场所。 2、企业主要人员 (1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。 (2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、员、劳务员等人员齐全。(已经不作为考核指标) (3)经考核或培训合格的技术工人不少于50人。
劳务分包是现在施工的普遍做法。同时也是法律允许的。但是禁止劳务公司将承揽到的劳务分包任务再转包或者分包给别的公司。那么施工劳务资质如何办理呢，都需要那些资料和申请条件，下面小编详细为大家整理了办理劳务资质相关知识，希望对大家有所帮助。
《劳动合同法》对劳务派遣单位的设立进行了规范，即规定只有依法设立的能够独立承担民事法律责任、具备一定经济实力以承担对被派遣劳动者义务的公司法人才能专门从事劳务派遣经营。
了解相关法规和标准：在办理劳务资质之前，需要了解国家有关建筑行业的法规和标准，如《建筑法》、《建设工程质量管理条例》等。 确定资质类别和等级：根据企业的业务范围和市场需求，确定需要申请的劳务资质类别和等级。